Aperçu du concept
- Urgence
- Évacuation
- Sécurité
- Préparation
- Réactivité
- Certification
Prévention
Un concept MSST efficace est bien plus qu’un simple document de conformité ; c’est la feuille de route opérationnelle de votre culture de sécurité. Chez Safety First, nous ne nous contentons pas de lister les règles : nous co-construisons avec vous un système de management de la santé et de la sécurité (SMSST) pragmatique, intégré à vos processus et réellement adopté par vos équipes.
Découvrez notre méthodologie et les livrables concrets qui transformeront votre approche de la prévention, en faisant de la sécurité un véritable levier de performance.
Les piliers d'un concept MSST
Notre approche pour l’élaboration de votre concept de sécurité repose sur quatre piliers fondamentaux, garantissant un système à la fois conforme et performant :
- Une analyse des risques qui va au-delà de la checklist
Nous identifions les dangers réels liés à vos activités spécifiques pour proposer des mesures de prévention véritablement efficaces, au lieu de nous contenter des exigences minimales. - Une organisation claire des responsabilités (Rôles et PERCO)
Nous définissons précisément qui fait quoi en matière de sécurité, du collaborateur à la direction, en passant par la personne de contact (PERCO), pour que chacun connaisse son rôle en cas d’urgence. - Des formations ciblées qui engagent réellement
Nous créons des modules de formation sur mesure qui parlent le langage de vos équipes, assurant une meilleure rétention des connaissances et une application concrète sur le terrain. - Un système de documentation simple et accessible
Nous mettons en place une documentation pragmatique et facile à consulter, qui sert d’outil de travail quotidien plutôt que de finir oubliée sur une étagère.
Public cible
Cette offre est destinée aux entreprises souhaitant renforcer leur sécurité au travail, depuis les PME jusqu’aux grandes structures nécessitant des interventions régulières et spécialisées.
La prévention avec SafetyFirst
Notre méthodologie en 4 étapes pour un concept clé en Main
Pour garantir un résultat optimal, nous suivons un processus structuré et collaboratif, qui vous implique à chaque étape clé.
Pour une vision d’ensemble des exigences légales, consultez notre guide sur la sécurité et santé au travail en Suisse.
Diagnostic et Audit Initial
Tout commence par un audit sécurité au travail complet et conforme CFST 6508 qui nous permet de comprendre votre contexte, d'évaluer votre niveau de conformité actuel et d'identifier les axes prioritaires.
Co-construction de la Stratégie
Sur la base de l'audit, nous rédigeons ensemble votre charte de sécurité et définissons des objectifs mesurables. Nous élaborons un plan de mesures pragmatique, adapté à votre budget et à vos ressources.
Déploiement et Accompagnement
Nous vous aidons à déployer les outils, à organiser les formations nécessaires et à communiquer efficacement sur les nouvelles procédures auprès de vos équipes pour assurer leur adhésion.
Mise en place du Suivi et de l'Amélioration Continue
Nous installons des indicateurs de performance et un tableau de bord pour suivre les progrès. Ce système garantit que votre concept de sécurité évolue avec votre entreprise et reste un outil vivant, au cœur de votre démarche d'amélioration continue.
"Avec plus de 150 entreprises accompagnées en Suisse romande, Safety First a développé une expertise reconnue dans l'élaboration de concepts MSST durables et conformes."
Échangez avec nos experts en sécurité au travail
30 minutes avec un expert pour évaluer vos besoins et recevoir une proposition chiffrée. Sans engagement.
Prévention des risques : anticiper pour mieux protéger
Mettre en place un concept de sécurité structuré permet avant tout d'identifier et de maîtriser les risques professionnels (accidents, maladies, facteurs psychosociaux) grâce à des mesures préventives ciblées. Cela réduit significativement les incidents et garantit un environnement de travail plus sûr.
Conformité légale : sécuriser votre activité
Une démarche formalisée assure votre conformité permanente avec la directive CFST 6508 et les normes en vigueur, vous protégeant ainsi des sanctions et des surcoûts d'assurance. C'est un gage de confiance essentiel pour vos clients et partenaires.
Amélioration continue : un levier de performance
Ce système instaure une culture d'amélioration continue qui optimise vos ressources et améliore la performance opérationnelle. En transformant la sécurité en atout stratégique, vous motivez vos équipes et réduisez les coûts liés aux arrêts de travail.
Pourquoi mettre en place un concept de santé et sécurité au travail ?
Mettre en œuvre un concept MSST ne répond pas seulement à une obligation réglementaire liée à la santé et sécurité du travail. C’est une démarche stratégique qui protège le capital humain, renforce la compétitivité et construit la réputation durable de votre structure. Un environnement sûr, conforme et proactif est un facteur clé pour attirer et fidéliser les talents, optimiser vos coûts et assurer la croissance responsable de votre entreprise.
Questions fréquentes sur l'élaboration d'un concept MSST
En moyenne, 4 à 8 semaines selon la complexité de votre organisation.
Selon la directive CFST 6508, oui pour les entreprises avec dangers particuliers ou +50 salariés.
L'audit évalue l'existant ; le concept établit votre système complet de management SST.
Mettre en place un système MSST repose sur une démarche progressive : identifier les dangers, définir un plan d’action proportionné, former les collaborateurs, et prouver sa conformité par une documentation claire. Pour aller plus loin, nous avons rédigé un guide pratique étape par étape.
